Zählt man als Mitarbeiter von einem Energie Versorger zum öffentlichen Dienst?

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Hallo , 
Bekomme P8. Bin Praxisanleitung und Gruppenleitung. Der Antrag auf P10 wurde abgelehnt da die Begründung wäre dass meine Gruppe zu klein wäre. 9 Bewohner und 6 Mitarbeiter. Ist das so richtig ? Arbeite im öffentlichen Dienst.  
Lg

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Sehr geehrte Damen und Herren,
Folgender Sachverhalt liegt vor:
Ich bin als Gemeindearbeiter im TVÖD beschäftigt. Meine mir übertragenen Aufgaben sind grundsätzlich die eines Hausmeisters;
für die Grundschule, die Sporthalle, den Sportplatz sowie die Veranstaltungshalle zuständig. In dieser Veranstaltungshalle bin ich ständiger ernannter Vertreter des Betreibers. Ich kümmere mich hier bei jeder Veranstaltung u.a. um
zulässige Besucherzahl (Fassungsvermögen), Bestuhlungspläne, Einrichtung und Sicherstellung von Rettungswegen, Freihalten von Notausgängen, Einhaltung der Brandverhütungsvorschriften, Unfallverhütungsvorschriften, Kontrolle der Dekoration, Koordination von zeitlichen Abläufen und Personal, außerdem bin ich verantwortlich für die interne Veranstaltungstechnik wie z.b. der Bühnen- und Beleuchtungstechnischen Anlage.
Meine Frage die sich immer wieder aufdrängt, ist das alles so rechtens? Einerseits bin ich nicht als Hausmeister angestellt, sondern als Gemeindearbeiter. Andererseits führe ich diese Arbeiten so bereits seit mehr als 10 Jahren aus. Mittlerweile kommen mir Zweifel, ob das alles so richtig und rechtens ist. Auch in Bezug auf die Entlohnung.
In den ganzen Jahren war von mir verlangt, dass ich während der Vermietdauer der Halle dauerhaft erreichbar bin und innerhalb von 30 Minuten vor Ort sein musste im Notfall. Das alles geschah unentgeltlich.
Aufgrund meiner Anfrage zur Zahlung eines Bereitschaftsgeldes bzw. einer Lohnanpassung hat man mir nun generell untersagt, außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit zur Verfügung zu stehen. Das wiederum führt nun dazu, dass viele Mieter bei Problemen allein gelassen werden und der Unmut steigt.
Auch hier steht die Frage im Raum: Ist das überhaupt rechtens?
Muss bei einer Versammlungsstätte nicht laut VStättVo der Betreiber vor Ort sein?
Wie kann man das regeln???

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Hallo,

ich finde keine gesetzliche Vorschrift, aus der hervorgeht, wie lange man vor einem Wahlsonntag die Briefwahl machen darf.

Allerdings kenne ich es aus unserer Großstadt mit ca. 200k EW, dass man entsprechendes Personal sechs Wochen vorher eingestellt hat und die Briefwahl vier Wochen vorher möglich war.

Gibt es tatsächlich keine Vorschrift, wie viel früher vor einem Wahlsonntag die Briefwahl möglich sein muss?

Mal angenommen, die vorgezogene Bundestagswahl findet am 23.02.2025 statt, sind auch da wieder vier Wochen früher möglich oder werden es eher sogar nur zwei Wochen oder, da man wohl aktuell davon ausgeht, dass die Briefwähler noch mehr werden, verlängert man die Briefwahlzeit auf ganze sechs Wochen früher?

Wie seht ihr das und wie ist da so die rechtliche Lage?

Dankeschön.

LG

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Hallo zusammen, ich begleite bei uns fast alle Bewerbungsgespräche und diese verlaufen auch so, dass ich nichts sagen müsste. Gestern aber war es so weit das ich mich zu Wort gemeldet habe und wurde sogleich in die Schranken verwiesen.
Fall: Internes Gespräch für eine andere Stelle in der Firma, Bewerber hat den Grund für den Wechselwunsch angegeben, auf Nachfrage hat er selbst gesagt, dass Kollegen nach einer bestimmten Arbeit am nächsten Tag krank machen würden, der Personalleiter hielt ihm dann selbst vor, dass er ja sehr oft Freitags und Montags krank wäre ohne eine Krankmeldung abzugeben. Hier legte ich dann ein Veto ein, das Vorwürfe dieser Art nichts bei einem Bewerbungsgespräch zu tun hätten. Sogleich wurde mir gesagt, das ich als PR nicht hierfür da wäre um Einwände zu erheben. Genau das sehe ich nicht so, was meint Ihr?

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Hallo ich arbeite im öffentlichen Dienst. Ich habe im August und September 1 Tag a 5 Stunden in der Woche Teilzeit in Elternzeit gearbeitet. Ab Oktober bis Mitte November 3 Tage a 5 Stunden in der Woche. Seit gestern arbeite ich wieder normal 25 Stunden in der Woche ohne Elternzeit. Habe ich in der Zeit, wo ich Teilzeit in Elternzeit gearbeitet habe, auch Urlaub "gesammelt"? Wenn ja wie viel stand mir pro Monat zu?

Vielen Dank

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Muss man bei einer Vergütung TVL 5, Studenten unterweisen in lehrenden sinne.

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Stimmt es, dass ich bei einer Stelle von 5,25 Std. pro Woche eine 14% Stelle habe? Es geht um eine Stelle TVöD 9b ggf. 9a. Danke für die Antworten

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Wie oft darf sich ein Justizbeamter versetzen lassen?

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Kann man die Eingruppierung für einen Datenschutz- und Informationssicherheitskoordinator (50% Datenschutz, 50 % Informationssicherheit)
sagen/nennen ? (Informationssicherheitsbeauftragter alleine wäre E11)

Danke.

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Hallo,

ich bin Haushalts- und Jahresabschlusssachbearbeiter. Mich würde interessieren in welcher Entgeltgruppe meine Stelle in anderen Verwaltungen eingeordnet ist. Meine Aufgaben sind die Erstellung von Haushaltsplänen und Jahresabschlüssen, die Bearbeitung von Anlagenbuchhaltungen, sämtliche "Prüfungen" und Kontrollen hinsichtlich des § 2b UStG und anderen umsatzsteuerrechtlichen Sachverhalten (Verträge u.ä.), Erstellung der laufenden Umsatzsteuervoranmeldungen sowie Umsatzsteuererklärungen, Prüfungen von körperschaftssteuerrechtlichen Sachverhalten (Betrieb gewerblicher Art u.ä.), Tax Compliance,....

Vielen Dank im Voraus!

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Bei Ausfall von Erzieherin muss der Dienstplan angepasst werden. Muss dies dem Personalrat gemeldet werden

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Hallo,

ich habe muss derzeit die Stelle eines Schulhausmeisters/einer Schulhausmeisterin in NRW bewerten. Diese Person gibt an, dass zu den Aufgaben erhöhte technische Anforderungen hinzugekommen sind. Daher wird EG 7 geltend gemacht. Diese Person bezieht sich auf den TVöD VKA Besonderer Teil XXIII (Schulhausmeisterinnen und Schulhausmeister).
Für NRW existiert der Landesbezirkliche Tarifvertrag, der Schulhausmeister*innen mit einschließt.

Nun ist die Frage, welcher Tarifvertrag findet Anwendung? Natürlich fällt sofort der Lex-specialis-Grundsatz ein, wonach der Landesbezirkliche Tarifvertrag Anwendung finden müsste. Wäre nur allein dieser anzuwenden oder gibt es spezielle Voraussetzungen, die doch wieder den TVöD VKA mit einschließen?

Es tut mir sehr leid, dass ich eine so furchtbare Anfängerfrage stelle. Aber ich habe noch kaum Erfahrung mit Stellenbewertungen, ein Seminar konnte ich noch nicht besuchen und über die Einarbeitung möchte ich erst gar nicht sprechen!

Liebe Grüße und ich hoffe ihr könnt mir helfen!

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Hallo,

nach wieviel Dienstjahren werde ich in Stufe 5 eingestuft, wenn ich bei Einstellung schon Stufe 2 bekommen habe?

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Ich bin ausgebildete Kauffrau für Bürokommunikation, war über 10 Jahre im Lager tätig und nun im Zentrallager eine Krankenhauses tätig. In welche Stufe nach TVöD muss ich eingruppiert werden, Gruppe 4 Stufe 3 oder höher?

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Gibt es Rabatt bei der Lebensversicherung für Angestellte im öffentlichen Dienst?

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Welche Eingruppierung für eine Praxisberatung mit Schwerpunkt Bewegungsanleitung und Psychomotorik? Verortet in der Akademie eines Kitaträgers mit 56 Kindertagesstätten. Meine Aufgaben liegen in der Fortbildungsplanung; der Durchführung von Fortbildungen (inkl. Handout), dem Angebot von Projektwochen in den Kitas (inkl. Dokumentation); der Beratung zur Raum- und Gartengestaltung inkl. Bestellung der neuen Geräte; Erstellung von Bewegungsfilmen (Inhalte und Schnitt in meiner Verantwortung) welche über die Webseite allen Mitarbeiter*innen zur Verfügung stehen (inzwischen über 70 Anleitungen); Angebot eines wöchentlichen Pilates-Workouts über Zoom. 
Meine momentane Eingruppierung ist eine S9!

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Ich hätte gerne die Gehaltstufen für Sexualpädagogen -Master in Hamburg

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Ist Altersteilzeit als Erzieher möglich? Wo stehen Infos dazu im Tarifvertrag?

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Hallo, zur Zeit bin ich als Kundenbetreuer in der Endgeldstufe 8 Stufe 2. Was muss ich tun um in die nächst höhere Endgeldstufe E9a oder E9b zu kommen ?

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